Иностранные компании удвоили набор российских специалистов
Фото: kommersant.ru
В 2024 году зарубежные корпорации вдвое увеличили привлечение IT-кадров из России — до 5 тыс. специалистов. Среди лидеров рекрутинга — китайские Huawei, Alibaba, Tencent, европейские SAP и Delivery Hero, а также Amazon и OpenAI. Американская Meta, запрещённая на территории РФ, продолжает набор через филиалы в третьих странах. В Минцифры подчеркивают, что такие случаи носят единичный характер, но признают общий рост занятости в IT-сфере.
Глобальные тренды: Азия, Ближний Восток и гибкие форматы
Спрос на российских разработчиков активно растёт в Юго-Восточной Азии и ОАЭ, особенно в сегменте финтеха. Арсений Брыкин из консорциума «Базис» отмечает новые схемы сотрудничества: «Команды инженеров работают над иностранными проектами, сохраняя юридическую регистрацию в России». По данным Сергея Матусевича (Artezio), доля зарубежных контрактов в портфеле российских компаний за год выросла на 40%.
География найма: от Армении до Индии
Европейские SAP и Delivery Hero, по информации Антона Боброва (K-Team), предпочитают работать через представительства в Сербии и Грузии. Китайские гиганты нанимают специалистов для локальных проектов — за 2024 год в Huawei и Tencent трудоустроились более 200 россиян. Индийские аутсорсинговые компании, по словам Виталия Манкевича, увеличили запросы на российских разработчиков в 3 раза.
Минцифры фиксирует рост кадрового потенциала
Несмотря на активность зарубежных работодателей, в ведомстве отмечают положительную динамику внутри страны: «Число IT-специалистов приблизилось к 1 млн, отрасль демонстрирует устойчивое развитие». Эксперты соглашаются: многие программисты совмещают работу на иностранные компании с участием в российских проектах.
Конкурентные преимущества и вызовы
Вера Краевская («ВижнСервис») выделяет ключевые причины интереса: «Зарплаты в валюте и доступ к глобальным продуктам привлекают топ-кадры». Сергей Матусевич добавляет: «Российские инженеры предлагают уникальное сочетание сильной подготовки и cost efficiency — их труд дешевле западных коллег на 25-30%». Главным вызовом остаётся отток экспертов уровня team-lead и архитекторов, чей опыт критичен для технологического суверенитета.
Перспективы развития сотрудничества
В ближайшие годы ожидается рост нишевых коллабораций: разработка AI-решений для Huawei, облачных сервисов с Alibaba, корпоративных CRM для SAP. Виталий Манкевич прогнозирует: «Россия станет важным хабом для IT-аутсорсинга в Евразии, особенно в сфере кибербезопасности и больших данных». По оценкам экспертов, к 2026 году российские специалисты смогут участвовать в 15% глобальных IT-проектов в странах БРИКС.
